在中国共产党成立105周年之际，6月29日，轨道集团党委副书记、职工董事、工会主席李域参加所在的集团人力资源部党支部主题党日活动，并讲授《运用“四用”工作法 深学细悟笃行〈规定〉》专题党课，与支部党员一起深入学习习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述等内容，推动树立和践行正确政绩观学习教育走深走实，以正确政绩观引领干事创业。

党课上，李域紧扣主题，梳理了《国有企业领导人员廉洁从业规定》出台的时代背景与重要意义，对58项负面清单进行了逐条详解，并围绕核心条款开展深刻剖析。同时，结合典型违纪违规案例开展警示教育，深入浅出地帮助全体党员吃准吃透《规定》精神，明晰纪律红线与行为底线。

李域强调，人力资源部作为集团组织人事工作部门，党员干部要走在前、作表率。一要持续深入开展树立和践行正确政绩观学习教育，认真落实“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”的总要求，切实把学习教育成果转化为做好人力资源工作的实际成效。二要持续加强自身建设，铸牢政治忠诚，强化业务知识培训，增强“八大本领”、提升“七种能力”。三要严守纪律规矩，严格遵守《国有企业领导人员廉洁从业规定》，依规依纪依法做好组织人事工作，在推进集团高质量发展中展现人力资源队伍的新担当、新作为。