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集团党委中心组组织国企党建专题研讨

来源:党群工作部 发布时间:2017-08-07 17:08

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  7月21日,集团党委中心组以“学习习近平总书记关于加强国有企业党建的一系列重要论述,努力推进‘两学一做’学习教育制度化常态化”为主题,组织专题研讨。专题研讨前,领导班子成员做了充分准备:一是认真自学《习近平谈治国理政》《中国共产党的九十年》《全面从严治党面对面》;二是集中学习习近平总书记关于“两学一做”学习教育常态化制度化的重要指示,全省、全省国有企业党的建设工作会议精神,中央和省委“两学一做”学习教育常态化制度化工作座谈会精神,以及省委组织部《关于全面推行支部主题党日的意见》等四个推进“两学一做”学习教育常态化制度化的文件;三是扎实组织调查研究,认真撰写发言提纲。

  专题研讨会上,中心组成员观看了警示教育片《金手铐》,传达了省委办公厅《关于深入开展向廖俊波同志学习活动的通知》和《关于认真组织观看电视专题片〈将改革进行到底〉的通知》,班子成员逐一做研讨发言,总经理、党委书记做总结讲话。通过研讨,集团党委进一步强化了党要管党、全面从严治党的思想认识,进一步清晰了深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施路径,进一步明确了党的建设与经营管理深度融合的方法措施。

  王武亮在总结讲话中指出,“两学一做”学习教育强化了思想理论武装,强化了党性教育,强化了组织建设。集团党委政治核心作用和领导核心作用得到彰显,“一切工作到支部”的政治导向得到体现,党员意识得到加强,“四讲四有”标准入心入脑,党员讲政治守纪律、有道德树新风、爱岗敬业求作为,党的建设和企业改革发展呈现新气象。他指出,加强企业党的建设,有效推进“两学一做”学习教育常态化制度化,必须把学习教育与思想政治工作紧密融合、与严肃党内政治生活紧密融合、与改革发展紧密融合,充分发挥党建引领作用,凝聚“改革才有出路、不改革只能走进死胡同”的共识,瞄准企业改革发展、遗留问题处置和转型落地等重点工作,采取多种形式激发干部员工积极性和创造性,共同为企业美好的明天贡献智慧和力量。

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